Ny kulturhistorisk museumsinspektør søges

På Museum Midtjylland søger vi en ambitiøs og imødekommende museumsinspektør, som har lyst til at arbejde i krydsfeltet mellem mode-, tekstil- og industrihistorie. Du bliver hovedansvarlig for den videre udvikling af museets kulturhistoriske profil på dette felt og forventes i den forbindelse at kunne levere såvel forskningsafkast som populærvidenskabelige publikationer. I stillingen tager du udgangspunkt i museets omfattende samling inden for dragt, tekstil og industri på Tekstilmuseet og vil have ansvaret for den fortsatte udvikling af denne.

Med stillingen bidrager du til, at museets formidlingspersonale kan videreudvikle Museum Midtjyllands særkende; at levere bred, folkelig og forskningsbaseret formidling. Det er et led i museets strategiplan, hvor vi arbejder for imødekommende at indgå relationer med vores omverden, træffe modige valg og dedikeret forske i og formidle midtjysk kulturhistorie. Det gælder både i det nære, opsøgende arbejde i lokalområdet og i ambitiøse udstillingsfyrtårne med international rækkevidde.

Faglig profil og kvalifikationer

• Du har en relevant museumsfaglig uddannelse
• Du besidder indgående kendskab til eller interesse for mode-, tekstil- og industrihistorie
• Du har erfaringer med faglige udvikling og samarbejder inden for dit område, herunder med relevante faglige institutioner i ind- og udland
• Du kan skabe og fastholde et relevant netværk lokalt, nationalt og internationalt
• Du har projektledererfaringer og kan planlægge og gennemføre fra ide til færdigt projekt, herunder erfaring med koordinering med eksterne samarbejdspartnere, budgetlægning, fundraising etc.
• Du kan varetage undersøgelser inden for nyere tids fagområde samt sikre dokumentation af samme. Herunder i forbindelse med forskningsprojekter

Personlige kvalifikationer

• Du er ansvarsfuld, struktureret og formår at gennemføre en opgave fra start til slut
• Du er selvstændig, beslutningsdygtig og løsningsorienteret
• Du trives med mange bolde i luften og kan kommunikere ubesværet med forskellige faggrupper og interessenter på og uden for museet
• Du er indstillet på at varetage varierede og alsidige opgaver
• Du er iderig, kreativ og har lyst til at bidrage til museets forsatte udvikling sammen med dine kolleger
• Du har overblik og samtidig øje for detaljen
• Du er en god kollega og bidrager til og understøtter et godt og levende arbejdsmiljø

Vi kan tilbyde

• Et arbejde i Kulturhistorisk afdeling på Museum Midtjylland, hvor I fra stenalder til nutiden arbejder sammen om den midtjyske kulturhistorie
• Et spændende og udfordrende job med vægt på fagligt indhold og en høj grad af udviklingspotentiale
• Et rigtig godt arbejdsmiljø med gode kollegaer, tillid, humor og masser af drive og højt til loftet

Løn og ansættelsesvilkår

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt i tidsrummet kl. 8-16 – dog med mulighed for lejlighedsvist aften/weekendarbejde. Løn og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst. Den primære arbejdsplads bliver på Tekstilmuseet, Vestergade 20, 7400 Herning, men kan dog også foregå på museets andre lokationer.

Tiltrædelse er d. 1. august eller efter aftale.

Museum Midtjylland

Museum Midtjylland har det kulturhistoriske ansvar for nyere tids historie og arkæologi i Herning og Ikast-Brande kommuner. Vi er organiseret i afdelinger og lægger vægt på at samarbejde tværfagligt og på tværs af museets adresser. Vi arbejder modigt, dedikeret og imødekommende i vores museumsvirke, og vi forventer, at du deler disse værdier.

Se museets strategiplan her.

Ansøgningen

Ansøgningsfrist er fredag den 02.06.2023 kl. 12:00.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 25.

Ansøgning, CV, dokumentation for bestået uddannelse samt evt. relevante bilag fremsendes i samlet pdf-fil til afdelingsleder Constanze Rassmann cr@museummidtjylland.dk – mærket ’Museumsinspektør Kulturhistorie’.

Vil du vide mere

Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Constanze Rassmann på telefon 22 59 81 07 i tidsrummet 9-14, hvis du har spørgsmål til stillingen.

Museum Midtjylland ønsker en medarbejdersammensætning, som afspejler det omgivende samfund, og opfordrer derfor alle kvalificerede, uanset alder, køn, religiøs og etnisk baggrund til at søge stillingen.